Veja as empresas que pagam os maiores salários para trainees e estão com inscrições abertas
iG São Paulo 07/06/2011 05:30
Todo mundo quer trabalhar em uma empresa com boa qualidade de vida e benefícios extras. Mas sem dúvida ainda é o salário que faz brilhar os olhos da maioria dos jovens profissionais. É o que constatou a pesquisa da Page Personnel, empresa especializada em recrutamento de estágio e trainee, em que 62% dos profissionais entre 21 e 30 anos consultados e que querem mudar de emprego pensam nisso para aumentar o salário. Dessa forma, o iG Estágio e Trainee pesquisou em sua base de dados, com ofertas de mais de 1,6 mil vagas, para saber onde estão os maiores salários. Os destaques ficaram com os programas de trainee da Shell, que divulgou pagar R$ 4,5 mil para os recém formados, e a Mineradora Usiminas, que embora não tenha divulgado a remuneração para o trainee engenheiro, paga R$ 4,3 mil para ofertas de treinamento similares. Entre os programas de estágio, a questão salarial mais interessante é da construtora Even, que oferece bônus aos melhores estagiários que podem ser até 2,5 vezes seu salário.
Engenheiros mneradores da Usiminas: Bruno Grudzinski e Valéria Coelho
Trainees - As duas ofertas de vagas para trainee com melhores salários estão com inscrições abertas até o final do mês. A Shell recebe currículos até dia 27 de junho para 12 vagas. Além do salário de R$ 4,5 mil, a empresa petrolífera, que acaba de se unir à brasileira Cosan, oferece ainda a possibilidade de carreira internacional. A divisão de mineração da Usiminas está com inscrições abertas até dia 30 de junho para recém-formados em engenharia. Os selecionados irão trabalhar nas minas. A empresa não divulga o salário desse programa, mas a oferta similar na divisão siderúrgica, em que as inscrições já encerraram, o salário era de R$ 4,3 mil.
Conheça mais sobre a proposta da Shell e também da divisão mineradora da Usiminas.
Estágio - A faixa salarial dos programas de estágio é mais baixa do que de trainees. Mas essas oportunidades de início de carreira também apresentam incentivos financeiros interessantes para seus participantes. É o caso da construtora e incorporadora Even, onde o bom desempenho dos estagiários é recompensado um bônus de até 2,5 vezes o salário pago. Esta é a forma de a empresa incentivar os cerca de 250 estudantes universitários que emprega. Conheça mias sobre essa oferta que mantém inscrições durante o ano inteiro, mas está em processo de escolha para vagas pontuais para início em agosto.
FONTE: IG ESTÁGIO
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